تعريف بنظام الضمان الاجتماعي

بواسطة: - آخر تحديث: ٠٩:٤٥ ، ٢٩ أبريل ٢٠٢٠
تعريف بنظام الضمان الاجتماعي

التضامن

التضامن يعني التكافل بين مجموعة من الأفراد من أجل تحقيق مجموعة من الأهداف الاجتماعية والإنسانية، وهناك من يعد أنَّ التضامن الاجتماعي أحد أشكال الاشتراكية السياسية، ويختلف التضامن الاجتماعي بحسب مقومات الدولة وأسسها، ففي بعض المجتمعات الصغيرة يقوم التضامن الاجتماعي فيها حول أواصر القرابة بين الأفراد، أمّا الدول الكبرى يقوم التضامن الاجتماعي بها على نظريات واسعة وكبيرة، ونظرًا للتطور الذي تشهده الدول خاصّة بعد الحرب العالمية الثانية، قامت كل دولة بتأسيس مؤسسة حكومية تُدعى مؤسسة الضمان الاجتماعي تهدف إلى حماية الأفراد من أي ضرر قد يقع بهم، وقد تم تخصيص هذا المقال من أجل التعريف بنظام الضمان الاجتماعي، وبيان خصائص الضمان الاجتماعي.[١]

تعريف بنظام الضمان الاجتماعي

على مرِّ العصور المُختلفة ومع تطورات الحياة والثورة الصناعية والتكنولوجية كان لزامًا بالتأمين على حياة الأفراد من أي مخاطر قد تواجههم، هذا الأمر أدّى وبشكلٍ فعلي إلى إنشاء نظام يُعرف باسم الضمان الاجتماعي، هذه المنشأة وجدت في عدّة دول ويُنظم أحكامها قانون خاص بها في كل دولة، ومن الصعب التعريف بنظام الضمان الاجتماعي بشكلٍ حصري، خاصّة أنَّ هذا النظام كان يسعى إلى التأمين على مجموعة كبيرة من المخاطر التي تُهدد حياة أي فرد من أفراد الدولة، ومن هذه المخاطر: التقاعد والوفاة والرعاية الطبية، لذلك من الممكن التعريف بنظام الضمان الاجتماعي على أنه: "نظام يهدُف بشكل أساسي إلى توفير الرعاية الاجتماعية أو الاقتصادية للأفراد المُنضمين إليه في ظروف محددة"، أيضًا يُمكن تعريفه بأنه: "أحد البرامج التي تسعى الدولة إلى تحقيق رفاهية السكان من خلالها"، ومن المعلوم أنَّ الضمان الاجتماعي هو أحد مؤسسات الدّولة العامة، فهي خاضعة بطاقة قرارتها وتنظيماتها للحكومة، لذلك فهو يهدف إلى خلق روح من المساواة بين جميع أفراد الدولة الواحدة، بالإضافة إلى الحد من ظاهرة الفقر والقضاء عليها، كما تُقدم المؤسسة العديد من المساعدات للأفراد الذين هم بحاجة لها.[٢]

خصائص الضمان الاجتماعي

باعتبار أن مؤسسة الضمان الاجتماعي أحد المؤسسات التي تُديرها الدولة، لها مجموعة من الخصائص التي تُميزها عن غيرها من المؤسسات العامة الأخرى، ويجب على كل موظف في الدّولة معرفة هذه الخصائص، وهي كما يأتي:[٣]

  • برنامج الضمان الاجتماعي من البرامج الإجبارية والتي يجب على كل موظف أو عامل في الدّولة الانضمام له.
  • من خصائص الضمان الاجتماعي أنّه أحد وسائل تحقيق التكافل المشترك بين جميع العمال وأصحاب العمل.
  • تُقدم مؤسسة الضمان الاجتماعي دخلًا تقاعديًّا للأفراد بعد تقاعدهم؛ من أجل أن توفّر لهم العيش الملائم، والحفاظ على مستوى الاقتصاد في السوق العام.
  • تحقيق التكافل والتعاون بين جميع أفراد الدولة الواحدة.
  • يُحقق لجميع المُشتركين المُنضمين للمؤسسة مجموعة من الميزات مُقابل مبالغ مالية مُقتطعة بسيطة.
  • المحافظة على الأمن الاقتصادي من خلال استمرارية الدخل للأفراد عند عجزهم أو وصولهم إلى مرحلة الشيخوخة.

المراجع[+]

  1. "تضامن"، ar.wikipedia.org، 29-4-2020. بتصرّف.
  2. الطيب سماتي (2011)، الإطار القانوني للتأمينات الاجتماعية في التشريع الجزائري ومشاكله العملية ، الجزائر: جامعة فرحات عباس، صفحة 4. بتصرّف.
  3. بن دهمة هوارية، الحماية الاجتماعية في الجزائر، الجزائر: جامعة أبو بكر بلقايد، صفحة 32. بتصرّف.